Master d’état

Master d'état

Le master d’état est un diplôme agréé par le ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche scientifique délivré à la suite de 2 ans d’études supérieures. Il suit l’obtention d’une licence et valide ainsi un niveau bac+5 en système LMD. Ceci correspond alors à 120 crédits répartis en quatre semestres.

Un master offre une formation et une spécialisation approfondie dans un domaine spécifique, permettant aux étudiants d’acquérir des compétences pointues et une expertise recherchée par les employeurs facilitant ainsi leur insertion professionnelle et augmentant leurs perspectives salariales en leur permettant l’accès à des postes à responsabilités et à des carrières à l’international.

Master en Management: Option Stratégie d’entreprise

    La globalisation croissante des marchés expose les entreprises à de nouveaux défis, rendant indispensable le recrutement de managers capables d’y faire face et de contribuer au développement de la stratégie de ces entreprises.

    Le Master en Management option Stratégie d’entreprise prépare les apprenants à faire face aux enjeux liés à l’internationalisation des entreprises à travers une vision globale et transversale des différentes stratégies de management en contexte multiculturel.

    Grace à la diversité et la richesse de ses enseignements, ce Master permet d’appréhender l’environnement international à travers ses composantes économique, juridique, financière, géopolitique mais également la réalité des entreprises confrontées à ces enjeux stratégiques.

    Programme

     

    Objectifs de la formation

    • Maîtriser le contexte économique, juridique, géopolitique et interculturel de l’entreprise.
    • Définir et piloter la stratégie de l’entreprise.
    • Développer des compétences approfondies en management, animation d’équipe et gestion.
    • Savoir gérer les risques et manager en situation de crise.
    • Maîtriser les techniques de gestion stratégique.
    • Acquérir un savoir-faire pluridisciplinaire sur les différents champs fonctionnels économiques de l’entreprise.
    • Mettre en place des outils d’organisation et de contrôle.
    • Analyser l’environnement managerial de l’entreprise.

    Emplois visés

    • Créateur(trice) d’entreprise.
    • Dirigeant(e) d’entreprise.
    • Directeur(trice) général.
    • Directeur(trice) du développement.
    • Responsable administratif de filiale internationale.
    • Responsable de business unit.

     

    Master Comptabilité et Audit

      Selon les normes de performance modernes, toute entreprise doit exercer deux activités financières principales. Il s’agit de la comptabilité et de l’audit. Le Master Comptabilité et Audit se caractérise par une forte interaction avec la profession de l’audit, du conseil et de l’expertise comptable et vise à former de futurs experts-comptables, des auditeurs financiers, des consultants ou des cadres d’entreprise pouvant exercer dans les domaines de la comptabilité, du contrôle de gestion, de l’audit et de la finance.
      Les enseignements de ce Master fournissent un corpus cohérent de concepts, méthodes et modèles pratiques en finance d’entreprise, contrôle de gestion, comptabilité et audit sur le plan qualitatif et quantitatif. La formation pluridisciplinaire (Comptabilité, contrôle de gestion, finance, droit, économie, management, systèmes d’information, etc.) est riche sur le plan théorique et technique. Elle couvre les différents aspects de la gestion. Elle est pleinement adaptée à la demande des professionnels pour rendre les étudiants directement opérationnels, sans sacrifier l’acquisition des connaissances générales, et des méthodologies propres à la recherche.

      L’effectif limité permet par ailleurs à notre équipe pédagogique composée d’universitaires et de professionnels expérimentés d’assurer un suivi personnalisé de chaque étudiant tout au long de la formation et favorise les échanges entre étudiants et enseignants.

      Programme

       

      Objectifs de la formation

      • Acquérir les connaissances nécessaires pour passer l’examen national d’expertise comptable.
      • Connaître les connexions entre stratégie, organisation et contrôle de gestion.
      • Approfondir la maîtrise des outils et des compétences techniques nécessaires à l’exercice des différents métiers dans les domaines de la comptabilité, de l’audit, de la finance et du conseil en organisations
      • Savoir mener un diagnostic financier et une évaluation d’entreprise.
      • Connaître les implications juridiques, fiscales, comptables et sociales liés à la création, au développement, à la transformation/transmission d’une entreprise.
      • Connaître l’utilité et le contenu des documents de synthèse.
      • Connaître les principales normes comptables internationales.
      • Savoir mettre en œuvre les technologies de l’information et de la communication.
      • Appréhender les problématiques comptables, environnementales et sociétales des organisations.

      Emplois visés

      • Directeur(trice) administratif et financier.
      • Auditeur externe ou interne.
      • Directeur(trice) général.
      • Contrôleur(leuse) de gestion.
      • Risk-manager.
      • Responsable RSE.
      • Profession d’expertise comptable ou de commissariat aux comptes (après inscription, passage et réussite à l’examen national d’expertise comptable).

       

      Master Communication Digitale

        Le parcours Communication Digitale forme les futurs professionnels de l’information et du multimédia. S’appuyant sur un socle solide d’enseignements, le parcours se suit en M1 et en M2.

        Cette formation est avant tout professionnalisante via des contenus opérationnels et méthodologiques. Elle aborde également des matières fondamentales visant à approfondir une culture générale des médias et de la communication sous toutes ses formes.

        Les étudiants développent une expertise approfondie en technologies numériques, communication digitale, écritures web, analyse et usage des médias. Une place importante est accordée à la professionnalisation avec des modules d’aide à l’insertion professionnelle, de jeu d’entreprise, d’outils pour l’informatique de gestion. La professionnalisation est assurée par des experts de ces domaines. La pédagogie s’appuie notamment sur des approches projets collectives avec mutualisation de compétences, des cours participatifs et travaux personnels, etc…

        Programme

         

        Objectifs de la formation

        • Anticiper les tendances en matière de stratégie média et marketing.
        • Mettre en œuvre les plans de communication et marketing.
        • Analyser l’environnement concurrentiel de la marque, le contexte, le positionnement et les enjeux.
        • Diagnostiquer la marque et son identité.
        • Concevoir une nouvelle identité pour la marque.
        • Maîtriser les canaux digitaux.
        • Animer efficacement sa présence sociale.
        • Maîtriser les nouveaux formats publicitaires.
        • Manager la relation commerciale avec l’agence, l’annonceur et les partenaires.
        • Développer son e-influence et son e-RP.
        • Mettre en place une veille efficace.
        • Piloter la refonte de ses supports digitaux.
        • Mesurer la performance et le ROI de ses actions de Communication Digitale.

        Emplois visés

        • Responsable marketing.
        • Directeur(trice) de la communication.
        • Directeur(trice) du développement digital.
        • Responsable de communication digitale.
        • Chargé(e) de communication digitale.
        • Social media manager.
        • Chef de publicité digitale.
        • Responsable d’agence de communication.

         

        Développé par des professionnels et des experts, ces Master se distinguent par leur caractère innovant et opérationnel, en totale adéquation avec les pratiques et les attentes du secteur. Cette forte valeur ajoutée prépare les candidats à de réelles perspectives d’évolution dans leur carrière.